岗位职责:
印度人优先。
销售目标达成:制定并执行印度区域的销售计划,确保完成甚至超额完成公司设定的销售任务,不断提升公司产品在印度市场的占有率。例如,负责特定产品线在印度某几个邦的销售,将市场份额在半年内从 10% 提升至 15% 。
市场开拓与客户管理:积极开拓印度市场,挖掘潜在客户资源,建立并维护良好的客户关系。定期拜访重要客户,了解客户需求,提供专业的产品解决方案,提高客户满意度与忠诚度。如在印度的大城市如孟买、德里等地,通过参加行业展会、商务洽谈会等活动,结识新客户,同时维护与现有大型企业客户的长期合作。
渠道建设与维护:与印度当地的经销商、代理商建立合作关系,管理营销渠道,监督渠道合作伙伴的业务开展,确保渠道的高效运作,推动产品的销售与推广。例如,在印度不同地区筛选优质的经销商,协助他们制定市场推广方案,共同促进产品的销售。
市场信息收集与反馈:密切关注印度市场动态、竞争对手情况以及客户需求变化,定期收集市场信息并反馈给公司,为公司的产品研发、市场策略制定等提供依据。如及时反馈印度市场上竞争对手推出的新产品特点、价格策略以及市场反应等信息。
销售活动执行:参与公司在印度组织的各类销售活动,如产品促销、新品发布会等,负责活动的现场执行与客户接待,提升活动效果。
任职要求:
学历与专业:本科及以上学历,市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先。
语言能力:具备流利的英语听说读写能力,能够与印度客户进行无障碍沟通;若掌握印度当地语言(如印地语等),将优先考虑。
工作经验:有 2 年以上销售工作经验,熟悉印度市场者优先。有过在印度从事相关行业产品销售,成功开拓客户与市场的经验者将被重点关注。
技能与素质:具备较强的市场开拓能力、沟通协调能力和客户服务意识;能够独立分析和解决问题,具有良好的团队合作精神;抗压能力强,能够适应在印度的出差工作。
其他:对印度文化有一定了解,能够适应印度的工作和生活环境,具有较强的学习能力和适应能力,愿意长期在印度市场发展。